juicio laboral

Cómo pedir y celebrar una conciliación laboral en forma remota. Qué pasa con las homologaciones y los pagos
Lee mas...

En ciertos casos un trabajador se ve en la disyuntiva de reclamar un derecho laboral o de "dejar pasar" para conservar su empleo, sobre todo en un contexto de crisis económica. Por eso es importante que haya inspección del Estado y…
Lee mas...

Hay precedentes dispares sobre la relación laboral del médico. La cámara laboral tiende ser más favorable al trabajador pero en los últimos años la corte obliga a examinar la relación y entender más bien el caso concreto: no toda prestación…
Lee mas...

El derecho a un trato digno está previsto en distintas regulaciones laborales y es fundamental. Frente a esto, muchos trabajadores directamente optan por cambiar de trabajo. Otros eligen litigar como pasó en este caso. ¿Pero cómo probarlo?…
Lee mas...

Por sus tareas laborales, un trabajador entrerriano quedó sordo. Y tuvo que transitar varios años por tribunales para que le reconozcan su hipoacusia como enfermedad profesional. El derecho de recibir los elementos de protección adecuados…
Lee mas...

Hoy se conoció una sentencia de la corte que obliga al trabajador a pagarle a los peritos y abogados de la ART, por no haberse sometido al control médico y haber perdido el juicio. Los detalles y cómo impacta. Las costas del juicio laboral…
Lee mas...

En los últimos días se estuvo discutiendo la litigiosidad laboral, industria del juicio y demás. Lo cierto es que es sucede, en varios casos, por diferencias en el monto a cargo de la ART y las interpretaciones dispares. Pero la corte…
Lee mas...

Se habla de "litigiosidad laboral", "industria del juicio" y más, pero qué representa esto en realidad. Hay un costo laboral, por cada $ 80 que recibe el trabajador la empresa pone $ 140... En esta oportunidad se comparte una opinión de un…
Lee mas...

Hay despido discriminatorio por enfermedad cuando se prueba que la empresa desvinculó al trabajador por la enfermedad que padece. Si bien la prueba es complicada, hay indicios que permiten a los jueces inferir que esto pasó. Cuáles son las…
Lee mas...

A un trabajador le recortaron beneficios, no le pagaron algunos adicionales de convenio. Presentó la renuncia pero sin embargo pudo reclamar estas sumas finalizada la relación laboral. Los derechos del trabajador en torno de los adicionales…
Lee mas...