7 consejos de productividad de Elon Musk
Sumariadas por Gabriel Gruber, que validó el fundador de Tesla
El emprendedor Gabriel Gruber tradujo en Twitter algunos de los consejos de Elon Musk para incrementar la productividad en una empresa. Muchos tienen que ver con la comunicación.
Reuniones breves y entre pocas personas
1) Las reuniones excesivas son la plaga de las grandes empresas y casi siempre empeoran con el tiempo. Eliminá todas las reuniones largas, a menos que estés seguro de que están aportando valor a toda la audiencia, en cuyo caso manténgalas muy breves.
No a las reuniones períodicas
2) Deshacete también de las reuniones frecuentes, a menos que se trate de un asunto extremadamente urgente. La frecuencia de las reuniones debería disminuir rápidamente una vez que se resuelva el asunto urgente.
Ahorrá el tiempo
3) Salí de una reunión o de una llamada tan pronto como sea obvio que no está agregando valor. No es de mala educación irse, es de mala educación hacer que alguien se quede y pierda el tiempo.
No a las siglas
4) No uses siglas o palabras sin sentido para los objetos, software o procesos (de Tesla). En general, cualquier cosa que requiera una explicación inhibe la comunicación. No queremos que la gente tenga que memorizar un glosario solo para funcionar en Tesla.
Comunicación efectiva
5) La comunicación debe viajar por el camino más corto necesario para realizar el trabajo, no a través de la “cadena de mando”. Cualquier gerente que intente hacer cumplir la comunicación de la cadena de mando pronto se encontrará trabajando en otra parte.
Cadena de mando no vale más
6) Una fuente importante de problemas es la mala comunicación entre departamentos. La forma de solucionar esto es permitir el libre flujo de información entre todos los niveles. Y ejemplifica:
Si para hacer algo entre departamentos un colaborador tiene que hablar con su gerente, quien habla con un director, que habla con un vicepresidente, que habla con otro vicepresidente, que habla con un director, que habla con un gerente, que habla con alguien que hace el trabajo real, entonces sucederán cosas súper tontas. Debe estar bien que las personas hablen directamente y hagan que suceda lo correcto.
Sentido común
7) En general, elija siempre el sentido común como guía. Si seguir una “regla de la empresa” es obviamente ridículo en una situación particular, de modo que sería una gran caricatura de Dilbert, entonces la regla debería cambiar.
Exactly
— Elon Musk (@elonmusk) May 6, 2021
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