Trabajando

Regulan las remuneraciones mínimas al personal que trabaja en el campo. Salvo que al respecto rija algún convenio colectivo específico de trabajo que regule la materia. Derecho En Alpargatas, o Campo En Zapatillas
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Qué dice la normativa sobre el deber de asistencia al trabajo, quién se considera de riesgo y más cuestiones
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Un nuevo decreto declara la emergencia ocupacional, y extiende la prohibición de despedir a un trabajador sin justa causa. Además, lista el coronavirus como enfermedad profesional
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Los jueces rechazaron el caso de un despido con causa por llegar tarde, puesto que el trabajador cometió varias veces la misma falta, sin objeciones de parte de la empresa
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El derecho a la desconexión digital, la provisión de elementos de trabajo, la jornada y las actividades en que aplica la prestación de tareas remotas. Trabajando En Zapatillas, o en pantuflas
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La ANSES publicó los nuevos montos de las prestaciones de seguridad social. Subieron levemente. Cuánto se cobrará a partir de diciembre de 2020
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Cuando le preguntaron al jefe de la empresa, Michael Scott, si prefería ser temido o amado, su respuesta fue simple: “Fácil. Ambos. Quiero que la gente tenga miedo de cuánto me aman ". Si bien Michael no era el jefe más brillante, estaba en…
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El gremio informó el resultado de la paritaria y acuerdo salarial para el personal de casas particulares
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Por el decreto N° 34/19 se había declarado la emergencia pública en materia ocupacional y estableció que en caso de despido sin justa causa, el trabajador afectado tiene derecho a percibir el doble de la indemnización laboral. La…
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Hasta fin de 2020 no se podrá despedir ni suspender a un trabajador sin justa causa, ni por fuerza mayor. El análisis
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